LEADER TECHNIQUE PROCÉDÉ / CHEF DE PROJET INDUSTRIALISATION (H/F)

Référence : 01MD34477

Secteur d'activité : Energie / Environnement

Localisation :

Description


SELFING est une société de conseil active dans les métiers de l’ingénierie, de la technologie de l’information, des services opérationnels et fonctionnels des entreprises.

Fondée en 2010, l’ADN de SELFING se résume en 5 fortes valeurs : professionnalisme, expertise, fiabilité, qualité, réactivité.

SELFING se développe en privilégiant une proximité constante avec ses clients et ses consultants : management de proximité, qualité de service et recherche permanente de la performance afin d’offrir une satisfaction optimale à ses clients et à ses collaborateurs.

SELFING est présente sur les principaux secteurs d’activités, tels que l’énergie, l’environnement, la banque et l’assurance, le Digital et le Multimédia, la Grande Distribution, les transports, l’Industrie manufacturière, la santé et les sciences de la vie.

Nos consultants participent aux projets de développement et d’innovation de nos clients, tant sur des problématiques d’expertises techniques que managériales ou organisationnelles, en France et à l’international.

Afin de mener à bien nos nombreux projets,nous sommes amenés à rechercher et recruter de nouveaux talents à fort potentiel, selon les trois modes suivants :

        Candidats répondant à un projet spécifique ponctuel chez un client,

        Candidats présentant des compétences fréquemment demandées par des clients permettant d’anticiper nos réponses à leurs différents besoins,

        Candidats correspondant à une demande d’embauche directe d’un client.

 

Mission

Au sein de notre siège social, nous recherchons actuellement, pour le compte de client spécialisé dans le domaine de l’Energie situé dans le département de l’Eure, un Leader Technique Procédé / Chef de projet industrialisation (H/F).

Le leader Technique procédé (composante électromécanique) a pour mission de développer, améliorer et maintenir les procédés de fabrication afin d’atteindre les objectifs de qualité/maturité, coût, délai.

Vous serez également amené à qualifier de nouveaux fournisseurs et assurer le pilotage des fabrications initiales (démonstrateurs, prototypes).

 

Plus précisément, vos missions seront les suivantes :

·         Contribution à la définition et mise en œuvre de la roadmap procédé de fabrication et de contrôle de l’entreprise :

Ø  Veille technologique procédé de fabrication et contrôle,

Ø  Identification des partenaires pour monter en expertise,

Ø  Recherche et évaluation de nouveaux procédés, avec étude de faisabilité technique, montée en maturité, étude de rentabilité,

Ø  Cartographie des procédés (et caractéristiques produit/process associées) sur le périmètre afin d’être en mesure de standardiser les procédés et conserver une cohérence industrielle,

Ø  Construction et pilotage de la roadmap procédé moyen/long terme sur le périmètre afin de mesurer le niveau de maturité des procédés existants, définir les actions à mener permettant la mise en place d’un procédé robuste en production tout en garantissant un reporting et une visibilité des travaux,

Ø  Mise en place d’indicateurs de suivi du niveau de maturité des procédés de son périmètre,

Ø  Définition des protocoles / plans de validation / plans d’expérience nécessaires à la qualification des procédés,

Ø  Qualification des procédés ou moyens de production (en accord avec le fonctionnel produit) et mise en œuvre de la documentation nécessaire à la sécurisation de la production,

Ø  Pilotage la mise en place de nouveaux investissements (interne ou externe) et garant de l’adéquation moyen versus besoin,

Ø  Mise en place les routines en interne afin de garantir la remontée d’information sur les dérives des procédés,

Ø  Définition des standards à respecter dans le cadre de la mise en place de machine spéciale, d’automatisation des procédés (Digitalisation des données, SPC paramètres process, base de données, traçabilité, type automate, etc.),

Ø  Consolidation des besoins en industrialisation en termes de digitalisation des données.

 

·         Contribution à la définition et mise en œuvre de la stratégie industrielle de l’entreprise :

Ø  Veille pour l’identification de nouveaux fournisseurs/sous-traitants,

Ø  Participation à la sélection et l’évaluation pour le choix de nouveaux fournisseurs,

Ø  Participation au Co-Engineering et représentant industrialisation dans le cas d’implémentation de nouvelle techno produit nécessitant la mise en œuvre de nouveaux procédés,

Ø  Participation à l’optimisation du fonctionnement de l’atelier de prototypage (panel fournisseur / implantation / moyens nécessaires pour mise au point, etc.),

Ø  Support technique aux Responsable Industrialisation Projet (et suppléance si besoin) pour les accompagnements de transferts chez les sous-traitants/clients (licences) ou pour la mise au point produit/process,

Ø  Mise en place du retour d’expérience entre expert technique et Responsables industrialisation projet, afin de conserver une stratégie industrielle cohérente,

Ø  Consolidation des budgets d’investissement nécessaires sur le périmètre,

Ø  Appréhension et sécurisation des contraintes industrielles associées à la mise en œuvre des procédés (Supply chain, normatif, HSE, économique, etc.),

Ø  Dans le cadre de la digitalisation entreprise, identification, étude et proposition des pistes d’automatisation de nos procédés.

 

·         Contribution au développement et à l’amélioration des procédés de fabrication et des moyens de production :

Ø  Pilotage la mise sous contrôle et de l’amélioration continue des procédés de fabrication/contrôle actuels par l’identification des paramètres process influents et définition des protocoles de suivi en production (plan de contrôle),

Ø  Accompagnement technique de la production interne et sous-traitée pour la résolution de problématiques transverses (A3, 8D, plan d’expérience…),

Ø  Validation technique des changements process majeurs avant mise en application en production dans le cadre d’évolution ou de nouvelle industrialisation gérée par les Responsables Industrialisation Projet (garant technique de la validation industrielle),

Ø  Formation des Responsables Industrialisation Projet sur la mise en œuvre des procédés afin de garantir l’adéquation produit/process dans le cadre des développements produits,

Ø  Aide à la construction du plan de contrôle produit en collaboration avec le service qualité de façon à mettre sous contrôle les caractéristiques critiques du processus de fabrication,

Ø  Participation à la planification et la réalisation des Dossiers de Validation Produits,

Ø  Process (DVPP) sur les premiers articles en fonction des exigences clients / projet /des points clés à mettre sous-contrôle,

Ø  Participation aux audits produit/process internes et externes (process Sign Off ou audit de contrôle) en support des fonctions qualité

Ø  Validation de la capabilité et de la robustesse du processus de production des sous-traitants et leur capacité.



Profil


Compétences requises & Profil

 

De formation Ingénieur en électronique ou mécanique, vous justifiez d’une expérience de 15 ans minimum dans un poste similaire et ce dans le secteur de l’industrie.  Pour ce poste, les compétences suivantes sont requises :

 

Savoir / savoir-faire :

·         Technique en mécanique et électrotechnique,

·         Design de produit électromécanique, compréhension du besoin fonctionnel, cotation ISO/chaine de côte,

·         Procédés de fabrication tels que : usinage, contrôle dimensionnel, traitement thermique/surface, fonderie, plasturgie, surmoulage, collage, assemblage, etc.,

·         Des standards et normes applicables pour la qualification des procédés,

·         Maîtrise des matériaux (caractéristiques techniques majeures) et principales méthodes de contrôle santé matière,

·         Maitrise statistique des procédés (MSP), R&R, plan d’expérience, AMDEC Procédé, plan de contrôle,

·         Transfert Industriel et validation de nouveaux fournisseurs.

 

Savoir être :

·         Vous êtes méthodique et rigoureux/rigoureuse,

·         Vous êtes naturellement dynamique et persévérant(e),

·         Vous présentez des grandes aptitudes organisationnelles et un réel esprit d’équipe.

 

Vous vous reconnaissez dans notre projet et nos valeurs ? REJOIGNEZ-NOUS !

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